Snuipp-Liban

Chers collègues,

Dans la lettre numéro 14 du 29 mars vous trouverez le compte rendu de la tournée du HDF au Liban.

Lire le compte rendu de la tournée

SNUipp - FSUHors de France     
Lettre du SNUipp-HDF n°14 du 29 mars 2013

TOURNEE SYNDICALE AU LIBAN         

Le SNUipp a visité certains établissements du réseau d’enseignement français au Liban du 7 au 12 février. Cette tournée a été l'occasion pour le Secteur Hors de France d'appréhender un peu mieux un réseau d'enseignement de structure et d'histoire complexes.

Au sommaire :

• Les établissements de droit privé libanais, conventionnés ou homologués avec la France

• Les personnels

• Un opérateur très spécial : la Mission Laïque

Bonne lecture,

Nicole

Chers collègues,

Le 8 février 2013, dans le cadre de la visite de Monsieur Jean Michel Chassagne du Hors de France, Le Snuipp Liban a rencontré le conseiller culturel adjoint Monsieur Bernard Roesch. La réunion se fît dans les locaux des services culturels.

Vous trouverez ci-joint le compte rendu de la réunion.

Bonne lecture,

REUNION_du_jeudi_8_FEVRIER_2013_COCAC_Adjoint

Nicole

          Grève du 31 janvier
                             Agir dans l’unité !

Le SNUipp lance un appel à la grève le 31 janvier. Dans l’action unitaire, quels que soient votre statut et votre appartenance syndicale, affirmez vos revendications !

OUI, le 31 janvier, nous allons faire grève !

contre les menaces qui pèsent sur les rémunérations des personnels (ISVL, avantage familial, accès aux bourses, gel du point d’indice, journée de carence),

contre la précarité à l’AEFE (TNR et recrutés locaux) et à la Mission laïque (non renouvellements de détachements)

contre les restrictions budgétaires (sous-dotation de l’AEFE) et les déconventionnements qui génèrent précarité et régressions salariales

C’est lorsqu’une réforme est en négociation qu’il faut agir !

Les bases actuelles de la discussion sur la réforme de l’ISVL sont inacceptables : le tableau de projections de l’AEFE contient des baisses conséquentes (jusqu’à 80%), principalement dans les pays d’Europe. Même si l’Agence cherche à réduire les écarts, sans mettre sur la table les crédits qui étaient promis à l’automne 2011 (7,5 M€), les baisses seront inévitables. Notre position est claire : nous n’accepterons pas la moindre diminution de l’ISVL, il faut le faire comprendre maintenant !

C’est dans l’unité et la transparence qu’il faut agir !

Sur les négociations ISVL en cours, nous informons les collègues de ce qui les attend. Qui pourrait accepter que les syndicats négocient avec l’AEFE dans le dos des personnels ? Quelle crédibilité aurions-nous s'il fallait mettre les résidents devant le fait accompli une fois que la réforme est adoptée ? Lorsque les collègues nous interrogent, nous leur disons la vérité. Malgré certaines tentatives de dénigrement du mouvement de grève, les personnels peuvent compter sur la détermination du SNUipp pour les représenter et les défendre, en toute indépendance, comme il l’a toujours fait par le passé.
C’est la cause qu’il faut combattre, pas seulement les effets !

C’est la politique actuelle de privatisation du réseau d’enseignement à l’étranger qui est à l’origine de la précarité (y compris à la MLF) et des menaces de régressions salariales. Il faut la combattre : l’Etat doit assumer ses responsabilités.

La réflexion sur l’avenir de l’enseignement à l’étranger débutera très prochainement. Il est important de se positionner clairement dès maintenant et d’affirmer nos exigences :

PRIORITE A L’EDUCATION, A L’ETRANGER AUSSI !
TOUS EN GREVE LE 31 JANVIER !

Bonjour tout le monde,

Nous approchons de la centaine de réponses à notre enquête "CONDITIONS DE TRAVAIL A l’AEFE : EXPRIMEZ-VOUS !"
Il faut encore davantage de réponses pour que les conclusions soient pertinentes en CHSCT, complétez et diffusez très largement l'enquête
en ligne (ce n'est pas très long, quelques minutes !)
voici le lien ci-dessous pour accéder directement à l'enquête :
https://docs.google.com/spreadsheet/viewform?fromEmail=true&formkey=dHZfclV2SmFyUjhkMGlhSVNCbVREWFE6MQ

A bientôt,

Nicole

Bonjour tout le monde,

Le Mercredi 14 Novembre 2011, dans les bureaux du scac, s'est tenue une CCPLA du 1er et second degré.

A l'ordre du jour, les points suivants ont été discuté.

-       recrutements des résidents : bilan du recrutement 2012, attractivité des postes, conclusions

-       demandes de prolongation de service, résidents en âge de faire valoir leurs droits à pension

-       statut des résidents : indemnités ; fonctions de coordination ; prime d’installation

-       préparation du recrutement 2013 : postes ; demandes de temps partiel ; mutations internes, barèmes

-       rémunération de la Fic : formation, suivi, entretiens

-       décharge des CP : établissement, pays, zone

-       inspection des personnels détachés : problématique, organisation

-       organisation du bac 2013 : informatisation de la saisie des notes, calendrier, délai entre les épreuves du 1^er et du 2^nd groupe

-       Harmonisation des textes publiés sur les différents sites des établissements conventionnés lors des grèves des enseignants (contrats locaux)

Le compte rendu de la réunion va suivre, nous le publierons ultérieurement,

A bientôt,

Nicole

Bonjour tout le monde,

L'abattement de l'ISVL pendant les congés maladie : c'est fini...enfin !

http://www.legifrance.gouv.fr/affichTexte.do?cidTexte=JORFTEXT000026635794&dateTexte=&categorieLien=id

A bientot,

Nicole

Bonjour tout le monde,

Le 18 octobre à 17h45, le Snuipp-Liban a rencontré M. Jean-Paul NEGREL, coordonnateur délégué de l'AEFE et M. François VIDAL, chef de secteur, en présence du conseiller culturel adjoint, M. Bernard ROESCH et de l'Inspecteur de l'Education Nationale, M. Michel PARMENTIER.

Lors de la réunion, le Snuipp-Liban a soulevé diverses inquiétudes et les discussions ont porté sur les points ci-dessous:

- avantage familial